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扶沟县联社王耀同,调动职工积极性关注新职工成长

  近年来,扶沟县联社王耀同,调动职工积极性新招录职工60余人。扶沟县联社王耀同为提高新职工队伍整体综合素质,使他们早日成长为骨干力量。近期,对2008年以来招收的大学生职工,采取了形式多样的培养教育。  

  在扶沟县联社王耀同书记的重视和老职工的精心辅导下,这些新职工很快掌握了信用社业务的基础知识,有的已成为业务行家里手。该联社坚持以人为本原则,重视人才、培养人才,去年,按照省联社用人标准,在市办的主导下,对缺位的中层领导干部进行公开选拔,依据个人业绩、民主测评和审计情况,合理安排调动新职工,充分调动了广大职工的积极性。

  为确保新职工扎根基层、服务农信,扶沟县联社王耀同,调动职工积极性扎实开展了以小食堂、小浴室、小活动室、小卫生间、小宿舍为主要内容的"五小建设"职工关怀活动,为新职工创建了温馨、舒适的工作、学习和生活环境,使其充分感受到了大家庭的温暖,激发了职工以社为家、干事创业的热情。

  至目前,新职工工作扎实、思想稳定,已真正融入了农信社大家庭。

  (供稿 董俊青 娄庆波)

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